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Accordo CIVIT ed UPI
CIVIT ed UPI hanno firmato il 30 giugno un protocollo di intesa sulla base del quale
e' stata avviata la prima indagine sull'attuazione del D.lgs. 150/2009
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Obbligo di pubblicazione del Programma della Trasparenza
Il CiVIT visto dall’articolo 13, comma 8, del d. lgs. 150/2009 chiede a tutte le amministrazioni pubbliche di
comunicare il link relativo al programma della trasparenza
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Il commento alle proposte dell'ANCI
Con la delibera N.121 il CiVIT ha commentato l'applicazione della Riforma Brunetta nelle linee guida dell'ANCI,
in materia di ciclo della performance. Si ipotizzano semplificazioni sia per gli enti di piccola dimensione che
per i vari stadi di avanzamento dell'attuazione negli enti locali.
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La misurazione e valutazione dei dipendenti
Con la delibera N.111 il CiVIT ha definto che la valutazione e la misurazione individuale dei dipendenti pubblici e' obbligatoria gia' dal 2011.
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Le linee guida nella definizione degli obiettivi
La definizione degli obiettivi del piano della performance sono senza ombra di dubbio un grosso problema della Riforma Brunetta sia per l'Organismo Indipendente di Valutazione che per i dirigenti
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Le proposte per le linee guida del programma triennale
Con la delibera N. 105 il CiVIT ha sottoposto a consultazione le linee guida per la predisposizione del programma triennale per la trasparenza e l'integrita', ha inoltre definito l'esempio di struttura del sito degli enti (Comuni, Provincie, Regioni, ecc.)
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Le linee guida per i sistemi di misurazione e valutazione
Con la delibera N. 104 il CiVIT ha definito i sistemi di misurazione e di valuatzione che devono essere adottati entro il 30 settembre
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Le linee guida per la qualita'
Con la delibera N. 88 il CiVIT ha definito i criteri con cui valutare la qualita' dei servizi e le modalita' di valutazione della performance ad essi associati
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ANCI le prime linee guida
Con la circolare del 4 giugno 2010 l'ANCI ha definito alcune linee guida a cui si devono conformare i comuni a seguito del decreto Brunetta.
Si tratta di due documenti che sintetizzano cosa l'ente dovra' fare nei prossimi mesi per la scadenza di gennaio 2011
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I parametri dell'Organismo Indipendente di Valutazione
Tra i vari compiti del CiVIT vi e' anche quello di normare i requisiti dell'Organismo Indipendente di Valutazione, con la delibera N. 4/2010, ha dettagliatamente fornito le indicazioni di merito
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La Riforma Brunetta
Con il quarto trimestre del 2010 deve prendere forma l'attuazione della Riforma Brunetta che per i comuni entra in vigore nel 2011 e precisamente ha come prima scadenza il 31 gennaio con la presentazione del piano della performance, questo presuppone che per tale data si sia proceduto a:
a) Interpretare la legge per attivare tutto cio' che concerne la performance e la trasparenza.
b) Attivarsi per avere gli strumenti adatti per operare il processo di monitorizzazzione.
Di seguito sono evidenziati i punti salienti della legge
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Cosa pubblicare sul sito dell'Ente
Il CiVIT ha definito dettagliatamente i dati che devono essere pubblicati per adempiere all'obbligo di trasparenza, la mancata applicazione di questi dati comporta l'mpossibilita' di erogare le retribuzioni di risultato ai dirigenti preposti.
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